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Nosotros |
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| Entendemos así a todas las convicciones u operaciones relacionadas con la conducta, ética y moral en todos los niveles jerárquicos, y dentro de ello tenemos: |
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1. |
La vocación de servicio |
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Es un valor inherente en el actuar cotidiano de nuestras autoridades,
funcionarios y personal en general. |
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2. |
La responsabilidad |
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Debe ser una actitud permanente de los servidores, funcionarios y autoridades en
el liderazgo, organización y conducción del desarrollo regional. |
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3. |
La solidaridad |
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Es un preciado valor que deben practicar los servidores del gobierno regional,
cultivado y consolidado en las relaciones de trabajo e identificado con las
necesidades y aspiraciones de la población. |
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4. |
La justicia |
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Es una característica que deben poseer las autoridades, funcionarios y
trabajadores del gobierno regional, en tanto sus funciones exijan un proceso de
toma de decisiones justas, objetivas, imparciales, legales y socialmente
responsables. |
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5. |
La probidad, Rectitud, honradez, honestidad e integridad |
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Son características vitales y esenciales en el ejercicio de la función pública. |
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6. |
Confianza, tolerancia y respeto |
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En todos los niveles relacionados institucionalmente: entre los miembros del
Gobierno Regional, así como con los ciudadanos, las organizaciones e
instituciones públicas. |
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7. |
Identidad |
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Identificación con la institución de parte de los funcionarios y servidores. |
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8. |
Lealtad |
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debemos ser consecuentes y actuar con plena lealtad a la misión institucional y
a sus valores y principios, y leales a los cuadros directivos que también
demuestran lealtad con el ideario institucional. |
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